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Mostrando entradas de 2015

Dónde se dirigen los exclientes de centros deportivos

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Las personas que dejan de acudir a un centro deportivo se inscriben en otro, dejan de practicar actividad física o salen a correr por su cuenta. Es la principal conclusión del estudio ‘¿Dónde se dirigen los exclientes de los centros deportivos?’, cuyos resultados han sido presentados por el grupo de Investigación en la Gestión de Organizaciones e Instalaciones Deportivas (IGOID) de la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM). Elaborada a iniciativa de Matrix Fitness y la Fundación Vida Activa Saludable, la investigación incluye recomendaciones específicas para mejorar la gestión.
Dirigido por la profesora Leonor Gallardo Guerrero, el estudio se puso en marcha hace seis meses con el objetivo de conocer las actividades que prefieren realizar los ex-usuarios de centros deportivos, analizando el comportamiento y el nivel de práctica deportiva para extraer conclusiones de las razones que han motivado este abandono y generar modelos de mejores prácticas dentro de la industria del fitness y w…

Mejores, peores directivos

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En nuestros cursos de formación de directivos, una de las actividades que realizamos es compartir una reflexión a partir de una pregunta muy sencilla: ¿qué es lo que caracteriza el mejor y el peor directivo que has conocido en tu vida profesional? Ha habido unas consideraciones muy significativas, como resultado de este ejercicio, que nos gustaría destacar.
En primer lugar, las competencias técnicas han sido lo que menos –comparativamente- ha pesado a la hora de valorar a alguien como el mejor / peor directivo. Más aún: se ha dado el caso de que se considerara como una característica tanto del bueno como del mal directivo el hecho de que consiguiera buenos resultados en su gestión (es decir: entre los calificados como malos directivos había unos cuantos a los que se reconocía que obtenían excelentes resultados).
En segundo lugar, el peor directivo lo es fundamentalmente por sus pésimas actitudes personales y relacionales (vaya: que es un maltratador); es alguien que no respeta a los d…

Encuesta de Hábitos Deportivos en España 2015

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Se acaban de publicar los resultados de la Encuesta de Hábitos Deportivos en España. La encuesta, perteneciente al Plan Estadístico Nacional 2013-2016, ha sido realizada por el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte junto al Consejo Superior de Deportes, y ha contado con la colaboración del Instituto Nacional de Estadística en su diseño muestral.
Dirigida a personas de 15 años en adelante, su finalidad principal es obtener indicadores relativos a los hábitos deportivos de los españoles. 
Descargar el estudió aquí Más info Ministerio de Educación, Cultura y Deporte

La brújula de Shackleton. Claves para un liderazgo de éxito

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“Se buscan hombres para un viaje peligroso. Sueldo bajo. Frío extremo. Largos meses de completa oscuridad. Peligro constante. No se asegura retorno con vida. Honor y reconocimiento en caso de éxito”.
Éste fue el anuncio que Ernest Shackleton publicó en la prensa buscando voluntarios para la expedición Endurance, travesía cuyo objetivo era cruzar la Antártida a pie, casi 3.000 kilómetros en total. Por increíble que pueda parecer recibió más de 5.000 solicitudes. Los elegidos partieron en agosto de 1914 con tan singular objetivo. El resto de la historia ha quedado como una de las más impresionantes hazañas de la época heroica de las grandes exploraciones.
La increíble epopeya que Ernest Shackleton y los suyos vivieron tras quedar su barco atrapado y destruido por el hielo en la Antártida inspira esta formación en la que Jesús Alcoba expone las cualidades que cree que Shackleton mostró durante la expedición Endurance.

Además de aprender de esta historia de mano del autor que  ha sido galar…

10 claves para fidelizar el talento en las empresas

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Según un reciente informe de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), España liderará la creación de empleo entre 2015 y 2016. Tras una temporada caracterizada por la cautela, ya se está detectando cierto movimiento, y no solo en lo relativo a la creación de nuevo empleo. Cada vez son más los profesionales que se plantean cambiar de compañía con la intención de mejorar sus condiciones o si no ven satisfechas sus expectativas de desarrollo. Ante este planteamiento, los departamentos de Recursos Humanos tienen que hacer frente al constante reto de fidelizar el talento interno y atraer a nuevos profesionales. Con la intención de fomentar la fidelización como factor clave en la gestión de personas, José María Camps, presidente de la consultora en Recursos Humanos AgioGlobal, ha proporcionado diez claves que ayudarán a construir un entorno de trabajo sólido. 1. Detectar el talento. Reconocer las capacidades, disposición y aptitudes de los profesionales que fo…

Tendencias Fitness 2016. Previsión anual ACSM

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El Colegio Americano de Medicina del Deporte (ACSM) ha publicado esta misma semana su previsión anual sobre las tendencias de fitness para el 2016. Es la primera vez, que los profesionales encuestados han afirmado que la wearable technology será la tendencia top en el próximo año. Wearable Technology significa literalmente: “Tecnología para llevar puesta". Su objetivo es implementar las ventajas de los últimos avances en dispositivos que podamos llevar cómodamente encima.
Los resultados han sido publicados publicados en el artículo "Worldwide Survey of Fitness Trends for 2016: 10th Anniversary Edition” aparecido en la edición de noviembre del ACSM’s Health & Fitness Journal.
Las 10 principales tendencias de fitness para 2016 son:
1. Tecnología Wearable: incluye buscadores de fitness, relojes inteligentes, monitores de ritmo cardíaco, y los dispositivos de localización GPS.
2. Entrenamiento con el Peso Corporal: El entrenamiento con el  peso corporal requiere un equipo mínimo…

Wuics organiza el segundo congreso de Gestión de Centros Deportivos

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Wuics organiza el 2º Congreso de Gestión de Centros Deportivos que se celebrará en el CAR de Sant Cugat (Barcelona) los próximos 26 y 27 de mayo del 2015.
Se trata de un programa de conferencias donde se abordarán los temas más actuales en cuanto a gestión de centros/instalaciones deportivas. El programa consta de diez conferencias y una mesa redonda donde se tratarán temas como: la captación a través de las redes sociales, el crecimiento de los low cost, análisis del sector en el 2014, gestión de los RRHH a través de la motivación del personal, gestión del compromiso, el modelo de franquicias y la internacionalización, la gestión de un evento, la importancia del uso de los ratios del sector, fidelización mediante la atención al cliente, nuevas tecnologías aplicadas a centro deportivos o las nuevas tendencias del sector del fitness.
Se contará con la presencia de  Rod Hill (CEO de Anytime Fitness), Silvia Canela (Marketing Manager de Gymadvisor), Anselmo Méndez (Director General de Duet…

Technogym y Audi presentan Gea: el primer coche wellness

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En la 85 edición del Salón Internacional del Automóvil en Ginebra, en nombre de Audi, Italdesign Giugiaro presentará un estreno mundial, Gea - el futuro de la movilidad. Gea será el primer vehículo Wellness del mundo desarrollado gracias a la colaboración entre Italdesign Giugiaro, Audi y Technogym. Ideal para viajes de larga distancia, que permite a los pasajeros realizar ejercicios isométricos que son excelentes para despertar los músculos. Cuando el conductor selecciona el modo Wellness, las luces del panel de LED se convierten en ámbar, creando un ambiente más relajante y cálido.
Dos tiradores de aluminio se encajan en los juegos posteriores. Mediante la activación de un sensor, los mangos salen hacia fuera del compartimento y se pueden utilizar para las rutinas de la parte superior del cuerpo.
Para los miembros inferiores, dos tablas planas se han ajustado en la parte baja, también diseñado por Technogym. Estas pueden ser hechas para ser levantada y se utilizan para intensificar eje…

El lado oscuro del azúcar

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Afirmaciones como el tabaco mata o fumar se asocia a mayor riesgo de cáncer son nociones que hoy en día todo el mundo asume como ciertas, sea fumador o no. Por este motivo, hay una serie de políticas públicas dirigidas a evitar este hábito. Sin embargo, no siempre fue así. El control que ejercían las tabaqueras era tal que no ha sido hasta recientemente cuando las autoridades sanitarias han tomado cartas en este asunto y han desarrollado estrategias para proteger la salud de los ciudadanos. Con el azúcar, ha ocurrido lo mismo, con la diferencia de que las presiones de la industria azucarera no son tan conocidas. Ahora un estudio científico saca a la luz los resultados de un análisis de 319 documentos internos que revelan las argucias que este sector llevó a cabo en Estados Unidos para intervenir en la agenda científica y evitar la reducción de este alimento para reducir las caries infantiles.
Cristin Kearns, del Instituto de Políticas Sanitarias de la Universidad de California en San F…

Próximas formaciones de Zeebra Academy

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Recientemente se ha publicado la programación de formaciones de Zeebra Academy para todo el territorio nacional.




El objetivo de Zeebra Academy es presentar un modelo de evolución educativa, proporcionando contenidos actualizados, referenciados y provenientes de los grandes especialistas en "movement &  human performance".
Las próximas formaciones tendran lugar en Barcelona, Vitoria y Madrid.



Más info en: academy@zeebra.es 

El futuro de la educación vinculado a un nuevo modelo productivo en una sociedad de cambios disruptivos

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Mi buen amigo y mentor Ivan Bofarull me hizo llegar hace unos días el link de su último artículo. Puede que la temática quede un poco lejos de la que es habitual en el blog, pero la ocasión merece la pena. Os aconsejo que invirtáis 15 minutos de vuestro día en esta lectura. Gracias Ivan!
Resumen Cuando nos preguntamos acerca de la educación del futuro en España, no podemos aislarlo del asunto del nuevo modelo productivo y de los aspectos económicos y sociales del país. En general, la educación, los sistemas productivos y el capital social suelen funcionar como un ecosistema. Este artículo tiene como objetivo identificar las distintas fuerzas que interactúan en ese ecosistema que, a su vez, está dominado por una  economía globalizada.
El nuevo modelo productivo, junto con la realidad económica y social del país, marcan el tipo de educación que deben recibir los ciudadanos, ya que estos elementos al estar muy interrelacionados forman una urdimbre que hace difícil analizarlos por separado. …